索引号 | 11610429016021738F/2015-00548 | 主题分类 | 其他 |
文号 | 发布机构 | 旬邑县 | |
公开日期 | 2015-12-18 | 有效性 | |
主题词 |
一、部门基本情况
负责对全县目标责任考核工作的组织实施;对目标任务完成情况进行经常性的督促检查;协调有关部门定期召开联席会议,研究解决考核工作中的具体问题;对考核结果的运用提出意见和建议;完成领导小组交办的其它事项。
人员情况:
县考核办财政供养人员12人。其中:行政11人,工勤1人。
二、部门收支预算编制的依据及说明
根据《中华人民共和国预算法》有关规定,结合考核办工作的实际,按照树立过紧日子的思想,切实做好增收节支工作,勤俭办事。严格控制支出,加强资金管理,提高资金使用效率。
2014年收入预算757万元。其中:财政预算拨款766.27万元。
2014年支出预算766.27元。其中:包括工资津贴支出、对个人和家庭的补助支出47.8万元,(包括人员工资、津贴、水电费、邮电费、办公费等日常公用经费支出),项目支出662万元(用于季考核讲评大会及奖金30万元,市上半年考核及年终考核22万元,县上年终目标责任考核及奖金610万元)。
工资福利支出是依照国家规定的工资津贴政策标准,按单位2016年1月在册人数编制;对个人和家庭补助支出主要是个人三费(取暖、降温、福利费);日常公用经费支出根据机构正常运转和日常工作任务,按照财政预算标准编制。
三、三公经费及组成
三公经费预算支出20000元,其中:公务接待费0元;因公出国0元;公务用车购置及运行维护费20000元。
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